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公司2012年度管理提升活动自评工作即将全面展开

来源:随州王力 添加时间:2012/11/14 9:58:56 浏览:
  公司2012年度管理提升活动自评工作即将展开——11月6日,公司在武汉召开2012年度管理提升活动自评工作会,安排部署公司2012年度管理提升活动自评工作。公司副总经理李绍烛出席会议并讲话。
  公司党委工作部部长陈郧、科技开发部部长侯宇明、社会事业管理中心主任周伟勇等公司职能部门负责人、公司技术中心管理提升活动归口部门负责人、公司管理提升活动办公室成员等出席会议。公司组织信息部部长、管理提升活动领导小组办公室副主任吕传文主持会议。
  公司管理提升领导小组办公室作《中央企业管理提升活动评价办法》和《2012年度中央企业管理提升活动评价工作实施方案》说明,并对自评工作进行安排。据介绍,评价阶段的重点工作包括:13个专项提升(及公司级课题)推进情况的检查和深化推进;制定公司《管理提升活动评价办法》和《第二阶段工作方案》;做好自评工作;做好对口沟通、汇报工作;强化管理提升活动宣传体系。
  李绍烛就进一步推进管理提升活动提出要求。他强调,公司各部门、各单位要提高认识,全员广泛参与;用科学的方法和规范的流程,深入推进管理提升工作的开展;将管理提升工作常态化,善于发现问题、改善问题,为公司在目前新形势下年度目标的达成做出贡献;按照时间节点做好管理提升活动自评工作,注重实效。
  吕传文说,公司各职能部门、各单位要明确并落实管理提升的责任和任务;加强信息沟通,建立部门内部的信息沟通渠道;加强部门内部的工作协调机制,为管理提升工作提供支持;加强管理提升工作的主动性,及时进行信息反馈。